ПОШАГОВЫЙ ПЛАН СОЗДАНИЯ СИЛЬНОЙ И СПЛОЧЕННОЙ КОМАНДЫ ДЛЯ РАЗВИТИЯ И ДОСТИЖЕНИЯ СВЕРХРЕЗУЛЬТАТОВ БИЗНЕСА
CAMP создан именно для Вас, если Вы хотите:
- Наладить эффективную систему поиска, найма и отбора в сотрудники самых лучших кандидатов;
-Получить результативные технологии обучения, адаптации, мотивации и управления своей командой;
-Создать из своей команды настоящих экспертов, которые способны решить любую бизнес-задачу;
-Внедрить мотивацию, которая без дополнительных финансовых вложений, повысит эффективность Вашей команды в разы;
-Создать крутую корпоративную культуру, которая сделает Ваших людей патриотами с горящими глазами;
-Провести два дня в кругу единомышленников, за городом, оставив рутину и операционные задачи.
Три спикера и их вопросы:
1) Мария Текуч
Кто в нашей стране может быть САМЫМ экспертным в привлечении и подборе персонала? Тот, кто создает и подбирает команду в компанию №1 по подбору персонала в Украине. HR Business Partner в работа. юа, 10 лет опыта в сфере HR, 5 лет в IT сфере на должности HR директора. Специализация: построение процессов адаптации, оценки, обучения, эффективность работы команд, создание команд с «0», бизнес-коучинг. За 10 лет работы нанято более 1200 сотрудников.
Подробно раскроет вопросы подбора, привлечения и адаптации новичков
2) Александр Ткаченко
Предприниматель. Я всегда занимался тем, что мне было интересно, и покидал должности сразу как терял интерес, даже если терял финансово. Именно в этом секрет моего успеха. Считаю, что навыки и желание важнее знаний. Первый опыт в управлении получил уже в 22 года на государственной службе в органах социальной защиты. Но уже через три года бросив перспективную должность ушел в активные продажи. От торгового до руководителя отдела продаж компании Оболонь. До недавнего времени управляющий производственной компанией. По образованию робототехник-производственник по призванию предприниматель с долей авантюризма который не спешит, но все успевает. Поделится опытом в вопросах управления, анализа и систематизации бизнеса
3) Оксана Лоянич
Бизнес тренер, коуч, основатель центра развития бизнеса Alter Ego. Специалист по геймификации и созданию уникальной и эффективной корпоративной культуры с опытом более 20 лет. Управляющий партнёр компаний в сфере FMCG более 13 лет. Опыт в построении корпоративной культуры - 15 лет. Проведение внутренних тренингов на компаниях - 17 лет.Проведение корпоративных тренингов - 10 лет. Проведение открытых тренингов и конференций - 2 года. Построила более 500 команд в разных сферах бизнеса по всей территории СНГ.
Откроет секреты в вопросах геймификации, мотивации и корпоративной культуры
CAMP создан именно для Вас, если Вы хотите:
- Наладить эффективную систему поиска, найма и отбора в сотрудники самых лучших кандидатов;
-Получить результативные технологии обучения, адаптации, мотивации и управления своей командой;
-Создать из своей команды настоящих экспертов, которые способны решить любую бизнес-задачу;
-Внедрить мотивацию, которая без дополнительных финансовых вложений, повысит эффективность Вашей команды в разы;
-Создать крутую корпоративную культуру, которая сделает Ваших людей патриотами с горящими глазами;
-Провести два дня в кругу единомышленников, за городом, оставив рутину и операционные задачи.
Три спикера и их вопросы:
1) Мария Текуч
Кто в нашей стране может быть САМЫМ экспертным в привлечении и подборе персонала? Тот, кто создает и подбирает команду в компанию №1 по подбору персонала в Украине. HR Business Partner в работа. юа, 10 лет опыта в сфере HR, 5 лет в IT сфере на должности HR директора. Специализация: построение процессов адаптации, оценки, обучения, эффективность работы команд, создание команд с «0», бизнес-коучинг. За 10 лет работы нанято более 1200 сотрудников.
Подробно раскроет вопросы подбора, привлечения и адаптации новичков
2) Александр Ткаченко
Предприниматель. Я всегда занимался тем, что мне было интересно, и покидал должности сразу как терял интерес, даже если терял финансово. Именно в этом секрет моего успеха. Считаю, что навыки и желание важнее знаний. Первый опыт в управлении получил уже в 22 года на государственной службе в органах социальной защиты. Но уже через три года бросив перспективную должность ушел в активные продажи. От торгового до руководителя отдела продаж компании Оболонь. До недавнего времени управляющий производственной компанией. По образованию робототехник-производственник по призванию предприниматель с долей авантюризма который не спешит, но все успевает. Поделится опытом в вопросах управления, анализа и систематизации бизнеса
3) Оксана Лоянич
Бизнес тренер, коуч, основатель центра развития бизнеса Alter Ego. Специалист по геймификации и созданию уникальной и эффективной корпоративной культуры с опытом более 20 лет. Управляющий партнёр компаний в сфере FMCG более 13 лет. Опыт в построении корпоративной культуры - 15 лет. Проведение внутренних тренингов на компаниях - 17 лет.Проведение корпоративных тренингов - 10 лет. Проведение открытых тренингов и конференций - 2 года. Построила более 500 команд в разных сферах бизнеса по всей территории СНГ.
Откроет секреты в вопросах геймификации, мотивации и корпоративной культуры
Другие похожие объявления
Семінари / тренінги
3 000 грн.
Объявляется набор в новую группу Винницкого филиала школы астрологии «Селена», которая начнет работать 6 октября 2019 года по адресу: ул....
Винница
9 квітня
