Строительной компании нужен HR, менеджер по поиску персонала, рекрут.

Если ты увлеченный своим делом, приглашаем в команду таких же как мы. Наша компания выполнила более 100 000 м2 в коммерческом и гражданском строительстве. У нас прозрачные условия работы, есть постоянные заказы с разными бюджетами, поэтому периодически нужны новые специалисты. При качественном выполнении обязанностей полагаются премии. Требуется опытный HR для качественного отбора строителей на разные специальности. От выбранных вами мастеров будет прямо зависеть качество выполненных работ. Необходимо иметь опыт работы в строительной или производственной компании от 3 лет.
В ваши обязанности будет входить: составление объявлений для поиска кандидатов на строительные специальности; качественный отбор и анализ резюме; общение с кандидатами; составление кратких характеристик о проделанной работе с каждым кандидатом на вакансию; точное выполнение заданий и поручений руководства.
Мы предлагаем:
- официальное трудоустройство;
- хорошие условия труда;
- своевременную зарплату.
Все другие вопросы, условия сотрудничества и размер заработной платы будут оговорены при собеседовании.